Gestión De Alojamiento UNINPAHU

http://www.comexperu.org.pe/archivos%5Crevista%5CSetiembre06%5Cespecial1.pdf http://www.comexperu.org.pe/archivos%5Crevista%5CSetiembre06%5Cespecial1.pdf

Una prueba para Ibague. Cortesía Alvaro Goenaga

Cartagena Caribe Colombiano   Como Publicar un Destino y Luego Involucrar el Establecimiento Hotelero

Alimentos y Carros Antiguos on PhotoPeach <object width="445" height="296"><param name="movie" value="http://photopeach.com/public/swf/story.swf"></param><param name="allowscriptaccess" value="always"/><param name="allowfullscreen" value="true"/><param name="flashvars" value="photos=http://photopeach.com%2Fapi%2Fgetphotos%3Falbum_id%3D4urerd&autoplay=0&embed=1"/><embed src="http://photopeach.com/public/swf/story.swf" type="application/x-shockwave-flash" allowscriptaccess="always" allowfullscreen="true" width="445" height="296" flashvars="photos=http://photopeach.com%2Fapi%2Fgetphotos%3Falbum_id%3D4urerd&autoplay=0&embed=1"></embed></object> Hangout de Ayuda sobre Blogger: SEO, posicionamiento del blog en la red

Report Highlights the Effects of Employee Attitudes on Turnover Hospitality managers have long suspected that there's a connection between the industry's high turnover and employee attitudes. A new report from the Cornell Center for Hospitality Research focuses on how that connection works. The report has found that co-workers' attitudes over time play a large role in whether a person leaves or not. The study, " The Contagion Effect: Understanding the Impact of Changes in Individual and Work Unit Satisfaction on Hospitality Industry Turnover ," by  Timothy Hinkin ,  Brooks Holtom , and  Dong Liu , explains the results of a two-year longitudinal study examining the effects on employee turnover resulting from the change in individual and unit levels of satisfaction. The report is available at no charge from the CHR... see more  / download report . Descargue los documentos justificativos Para ver los documentos, por favor haga clic en el enlace de abajo E

LAS TICS EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR EL ESTUDIANTE DEBE CREAR Y DESARROLLAR LOS MAPAS MENTALES A PARTIR DEL TEMA QUE ASIGNE EL DOCENTE http://alojamientohotelespequenos.blogspot.com/search?updated-max=2012-07-23T19:09:00-07:00&max-results=7

Jornada de Capacitación. Instructror Mediador Alvaro Goenaga De Bedout http://www.lanacion.com.co/2012/08/03/social-03-de-agosto-de-2012/ Tarea No. 73. Procesar las reservas en línea . Lo primero es tener en claro los conceptos actuales del comercio electrónico y conocer que una reserva en línea es el proceso por el cual un cliente de Punta web selecciona un hotel, consulta disponibilidad de habitaciones en él, se informa del costo de su estadía, efectúa el pago de de la misma con su tarjeta de crédito y obtiene un ETKT de hotel o orden de servicio MCO, todo en un mismo acceso al sitio sin que medien interrupciones de ningún tipo del citado proceso.dra Losada, Calixto Yuckumá, Beatriz Cifuentes y María Eugenia Cruz                                           . Jornada de capacitación COTELCO  Huila realizó l a jornada de capacitación Programa de Administración para Pequeños Hoteles. La reunión se realizó en el hotel El Poblado en Neiva. En la foto María del Carmen Castro, D

Hotel Boutique El Poblado on PhotoPeach Hotel Boutique El Poblado - Neiva, Colombia on PhotoPeach javascript:void(0);

Las Tics en la Educación http://www.inpahu.edu.co/tecnologias/moodle/pluginfile.php/1227/mod_forum/post/392/Mapa%20Conceptual%20Web%202.0_2.jpg

NÚCLEO TEMÁTICO 5  poligran Desarrollo a.goenaga GERENCIA DE SISTEMAS DE CALIDAD NÚCLEO TEMÁTICO: Se definirá el término calidad, como mantener estándares de calidad, su costo y su incidencia en la fidelización de clientes. La responsabilidad de la Gerencia para mantener la calidad. Bibliografía en clase Gerencia de calidad y liderazgo capitulo 3 en clase, CRM Hotelero CRM HOTELERO Dear ALVARO GOENAGA,  Dear (Contact First Name),   El tema principal de hoy está ubicado en el contexto del HCRM (Hotel Customer Relationship Management) ¿Qué es? ¿Qué no es? ¿Cuál es su objetivo principal? Y una breve guía de cómo implementarlo en hoteles.  ¿QUE ES HCRM? El HOTEL CUSTOMER RELATIONSHIP MANAGEMENT ó también llamado gerencia de relaciones con los clientes en la hotelería viene a ser llamado como el conjunto de actividades que atienden el anhelado objetivo principal de un hotel: ATRAER PROSPECTOS , CAPTAR CLIENTES, FIDE

Relaciones Públicas y Protocolo Hotelero <iframe src="http://www.screenr.com/embed/utq8" width="650" height="396" frameborder="0"></iframe>

Grupo de conversación »PROTOCOLO El Protocolo Actual del Habano en Cenas de Negocios y sus Maridajes en la Buena Mesa

A partir de la huerta que aparece como ejemplo cómo crees que esta podría ser en un piso térmico como el de Santa Marta. Haga un dibujo y presentarla en clase vía power point  ¿Qué es un sello ambiental? Si la guadua pudo con este automóvil  muéstrame  un hotel construido con ese material y en que beneficia al medio ambiente Explicación del Blooger Elaborado para el Diplomado WEB 2.0 MAPA CONCEPTUAL El estudiante debe continuar con la lluvia de ideas a partir de los pisos térmicos hasta llegar a la sinergia del establecimiento de alojamiento. http://cmapspublic2.ihmc.us/rid=1JRWCFCRK-4T3W89-16SD/colombia.cmap http://cmapspublic2.ihmc.us/rid=1KF5644X1-CX3C2W-HP/Edint%20Suesca%20Bogota7%20Libertadores.cmap http://www.inpahu.edu.co/tecnologias/moodle/pluginfile.php/1227/mod_forum/attachment/219/Pisos%20Termicos%20Alojamiento%20Etnobotanico%20Diplomado%20Web%202.0.jpg

La sede del  Jardín Etnobotánico Villa Ludovica (JEBVL)  se encuentra ubicada en el Cerro de la Pedrera,  uno de lo s mo ntículos que sobresalen de la Sierra Nevada  en la ciudad de Santa Marta, Situado en la Avenida  del Libertador # 15-03, en el predio, de  7.000 metros cuadrados, denominado Villa Ludovica con una casa construida en 1892 sobre las ruinas de una antigua terraza arqueológica de la Cultura Tayroyna, es uno de los puntos más altos dentro del casco urbano y posee una espectacular vista sobre la bahía y la ciudad de Santa Marta se encuentra un enclave seco, donde las precipitaciones no superan los 700 mm anuales y con un período de casi 8 meses sin lluvias durante el año.Wiki Desde  Wkipedia  por  Guillermoz Rodriguez     &      Alvaro Goenaga   http://es.wikipedia.org/wiki/Jard%C3%ADn_Etnobot%C3%A1nico http://photopeach.com/myshows Mas Videos  Ecológicos

http://photopeach.com/myshows

Antecedentes   http://photopeach.com/myshows La sede del Jardín Etnobotánico  Villa Ludovica Proyecto de Grupo http://es.wikipedia.org/wiki/Jard%C3%ADn_Etnobot%C3%A1nico www.villaludovica.org/index.php?option=com_content...2 La sede del  Jardín Etnobotánico Villa Ludovica (JEBVL)  se encuentra ubicada en el Cerro de la Pedrera,  uno de lo s mo ntículos que sobresalen de la Sierra Nevada  en la ciudad de Santa Marta, Situado en la Avenida  del Libertador # 15-03, en el predio, de  7.000 metros cuadrados, denominado Villa Ludovica con una casa construida en 1892 sobre las ruinas de una antigua terraza arqueológica de la Cultura Tayrona, es uno de los puntos más altos dentro del casco urbano y posee una espectacular vista sobre la bahía y la ciudad de Santa Marta se encuentra un enclave seco, donde las precipitaciones no superan los 700 mm anuales y con un período de casi 8 meses sin lluvias durante el año. . El Jardín Etnobot anico

http://es.wikipedia.org/wiki/Jard%C3%ADn_Etnobot%C3%A1nico Antecedentes de un  HOTEL VERDE Comfort Inn & Suites Boston/Airport  El Comfort Inn & Suites Boston / Airport está situado cerca de Boston Logan International Airport y es dirigido por el Grupo de Saunders Hotel (SHG). Tedd Saunders LIDERA soluciones ecológicas, una práctica de consultoría sostenible que se creó como consecuencia del trabajo ambiental con grupos de autoayuda. Mientras crecía, el Sr. Saunders disfrutaba en familia yendo de excursión al campo y había desarrollado un amplio reconocimiento por el mundo natural. Su madre era una sobreviviente del Holocausto y crió a su familia con una mentalidad "sin desperdicio". El Sr. Saunders padre tiene un verdadero "sentido de maravilla ", según lo descrito por Rachel Carson en su libro del mismo nombre. Esta combinación de padres influencio fuertemente al Sr. Saunders con el compromiso de la responsabilidad social de las empres

RECEPCIÓN  Y RESERVAS PARA PEQUEÑOS HOTELES Instructor, Mediador e Implementador de Tareas: Alvaro Goenaga De Bedout 1.     Uso del sistema computarizado en la Recepción : acceder al sistema, al menú principal, seguimientos a los submenús, servicio mientras trabaja, salida del sistema  2.     Uso del Sistema Telefónico de la Recepción contenidos específicos :  Manejo de llamadas entrantes, en espera, toma y entrega de mensajes, realizar llamadas, funciones telefónicas especiales, tarifación de llamadas  3.     Organización de la recepción y prepararse para el registro : orden del lugar, mantenimiento de dineros en efectivo, listado de VIPS, requisiciones de suministros y formatos de trabajo  y Preparación y usos del listado de llegadas. 4.     Uso del libro de novedades: revisión , tomar notas  5.     Bloqueo y Desbloqueo de habitaciones. Manejo de disponibilidad   6.     Iniciar el registro de llegada (check in): Bienvenida, preguntas al huésped, disponibil